صندوق رعاية المعاقين - صنعاء

في إنجاز أكاديمي يخدم قضايا تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة، نالت الباحثة إلهام محمد محمد الجرادي درجة الماجستير بامتياز في تخصص إدارة الأعمال، عن دراستها الموسومة بـ "أثر التمكين الإداري في تحسين أداء العاملين المعاقين والأصحاء في صندوق رعاية وتأهيل المعاقين وجمعية التحدي بأمانة العاصمة صنعاء".

وجرت المناقشة العلنية للرسالة في قاعة الدراسات العليا بجامعة آزال للتنمية البشرية، برئاسة الأستاذ الدكتور عبده العامري، وبمشاركة كل من الدكتور عباس البنا مناقشاً، والدكتور عبدالكريم القحفة مشرفاً وعضواً.

و كشفت الدراسة عن مجموعة من النتائج المهمة،حيث أظهرت أن تطبيق استراتيجيات التمكين الإداري يؤدي إلى تحسين ملحوظ في أداء العاملين، سواءً كانوا من ذوي الإعاقة أو غيرهم،  كما توصلت الدراسة إلى أن تمكين العاملين من ذوي الإطاقة يحقق عدالة تنظيمية ويزيد من ولائهم للمؤسسة.

وقدمت الباحثة مجموعة من التوصيات العملية، منها ضرورة تبني استراتيجيات شاملة للتمكين الإداري في المؤسسات العاملة في مجال رعاية ذوي الإعاقة، اضافة الى تصميم برامج تدريبية متخصصة تراعي الاحتياجات المختلفة للعاملين.
من جهته أعرب المدير التنفيذي لصندوق رعاية وتأهيل المعاقين د. علي ناصر مغلي عن فخره بهذا الإنجاز العلمي، مؤكداً أن "هذه الدراسة تمثل إضافة نوعية لجهود الصندوق في تطوير أدائه، وتؤكد حرصنا على دعم الأبحاث العلمية التي تخدم قضايا ذوي الإعاقة".

وشهدت جلسة المناقشة حضوراً نوعياً ومميزاً، تواجد فيه عدد من الشخصيات الأكاديمية والمهتمة، حيث حضر أعضاء هيئة التدريس بالجامعة واشادوا بالبحث المتميز. كما شهدت القاعة حضور ممثلي صندوق رعاية وتأهيل المعاقين الذين عبروا عن اهتمامهم البالغ بنتائج الدراسة وأهميتها في تطوير أداء الصندوق.

يذكر أن هذه الدراسة تأتي في إطار الشراكة العلمية بين الجامعة وصندوق رعاية وتأهيل المعاقين، وتمثل خطوة عملية نحو تحقيق رؤية الصندوق في تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة وتحسين جودة الخدمات المقدمة لهم.